دانشگاه علامه طباطبایی

 آمار

تعداد نشریات63
تعداد شماره‌ها2,282
تعداد مقالات18,831
تعداد مشاهده مقاله59,337,176
تعداد دریافت فایل اصل مقاله30,349,522
ابراهیمی, الهام, شمالی, شقایق. (1399). بررسی نقش تعدیلگری درهم‌تنیدگی شغلی در رابطه میان حمایت سازمانی ادراک شده و هویت‌یابی سازمانی. سامانه مدیریت نشریات علمی, 29(96), 75-100. doi: 10.22054/jmsd.2020.46229.3414
الهام ابراهیمی; شقایق شمالی. "بررسی نقش تعدیلگری درهم‌تنیدگی شغلی در رابطه میان حمایت سازمانی ادراک شده و هویت‌یابی سازمانی". سامانه مدیریت نشریات علمی, 29, 96, 1399, 75-100. doi: 10.22054/jmsd.2020.46229.3414
ابراهیمی, الهام, شمالی, شقایق. (1399). 'بررسی نقش تعدیلگری درهم‌تنیدگی شغلی در رابطه میان حمایت سازمانی ادراک شده و هویت‌یابی سازمانی', سامانه مدیریت نشریات علمی, 29(96), pp. 75-100. doi: 10.22054/jmsd.2020.46229.3414
ابراهیمی, الهام, شمالی, شقایق. بررسی نقش تعدیلگری درهم‌تنیدگی شغلی در رابطه میان حمایت سازمانی ادراک شده و هویت‌یابی سازمانی. سامانه مدیریت نشریات علمی, 1399; 29(96): 75-100. doi: 10.22054/jmsd.2020.46229.3414


سامانه مدیریت نشریات علمی. طراحی و پیاده سازی از سیناوب
login