| تعداد نشریات | 61 |
| تعداد شمارهها | 2,226 |
| تعداد مقالات | 18,178 |
| تعداد مشاهده مقاله | 55,973,599 |
| تعداد دریافت فایل اصل مقاله | 29,024,971 |
نگاهی دیگر به انسان سازمانی معاصر | ||
| مطالعات مدیریت بهبود و تحول | ||
| مقاله 2، دوره 1، شماره 1، خرداد 1370، صفحه 25-33 اصل مقاله (2.34 M) | ||
| نوع مقاله: مقاله پژوهشی | ||
| نویسنده | ||
| سیدمهدی الوانی | ||
| عضو هیئت علمی دانشگاه علامه طباطبایی | ||
| چکیده | ||
| عصر ما را عصر سازمان و انسان سازمانی نام نهاده اند. انسانی که همه لحظات زندگی اش با سازمان در هم آمیخته و او را هیچ گریزی از سازمان نیست برای بقا باید عضویت سازمانی را بپذیرد و شغلی را پیشه خود سازد و همچنانکه وبر میگوید در انجام وظایف خود احساس و عواطف درونی خود را به کنار نهد و شفقت و دلسوزی را در زندگی سازمانی راه ندهد. در سازمان ها باید انسانها اصل انگاشته شوند و مشاغل به تبع آنها شکل گیرند. | ||
|
آمار تعداد مشاهده مقاله: 1,963 تعداد دریافت فایل اصل مقاله: 1,233 |
||