تحلیل ابعاد کلیدی فرایند پیادهسازی هم آفرینی درهتلدری | ||
| فصلنامه مطالعات مدیریت گردشگری | ||
| مقاله 8، دوره 20، شماره 69، بهار 1404، صفحه 239-304 اصل مقاله (1.3 M) | ||
| نوع مقاله: مقاله پژوهشی | ||
| شناسه دیجیتال (DOI): 10.22054/tms.2024.81368.2968 | ||
| نویسندگان | ||
| فاطمه محمدی* 1؛ حمیدرضا یزدانی2؛ مونا جامی پور3؛ مرتضی سلطانی4 | ||
| 1استادیار گروه مدیریت، دانشکده علوم اقتصادی و اداری، دانشگاه قم | ||
| 2دانشیار گروه رهبری و سرمایه انسانی، دانشکده مدیریت دولتی و علوم سازمانی، دانشکدگان مدیریت، دانشگاه تهران | ||
| 3دانشیار گروه مدیریت، دانشکده مدیریت و حسابداری، دانشگاه حضرت معصومه، قم | ||
| 4دانشیار گروه مدیریت، دانشکده مدیریت و حسابداری، دانشکدگان فارابی، دانشگاه تهران-قم. | ||
| چکیده | ||
| پژوهش حاضر با هدف شناسایی ابعاد کلیدی فرایند پیادهسازی همآفرینی در هتلداری و با استفاده از روش کیفی فراترکیب و گروه کانونی انجام شده است. در بخش اول برای انجام روش فراترکیب، 1500 مقاله از پایگاه دادههای معتبر امرالد، ساینس دایرکت، پروکوئست و ... در بازه زمانی 2004 تا 2022 دانلود و در نهایت 87 مقاله به تحلیل نهایی راه یافتند. در بخش دوم برای بومیسازی فعالیتهای اجرایی لازم برای همآفرینی در صنعت هتلداری با کارشناسان و خبرگان این حوزه گروه کانونی تشکیل شد. در نهایت فعالیتهای پیادهسازی همآفرینی در قالب مقوله های فعالیتهای استراتژیک شامل تحلیل استراتژیک و تدوین استراتژی همآفرینی، فعالیتهای عملیاتی شامل عملیات پشتیبانی همآفرینی و عملیات اصلی و فعالیتهای ارزیابی و توسعه شامل کنترل و بهبود مستمر در یک چارچوب نشان داده شد که به صورت گام به گام و مرحلهای است. | ||
| کلیدواژهها | ||
| همآفرینی و نوآوری؛ فعالیتهای استراتژیک؛ فعالیتهای اصلی و پشتیبانی؛ فعالیتهای ارزیابی و توسعهای؛ هتلداری | ||
| مراجع | ||
|
| ||
|
آمار تعداد مشاهده مقاله: 1,982 تعداد دریافت فایل اصل مقاله: 398 |
||