معیارهای انتخاب تجربه در مستند سازی تجارب مدیران | ||
| مطالعات مدیریت بهبود و تحول | ||
| مقاله 9، دوره 10، شماره 39.40، 1382، صفحه 209-230 اصل مقاله (3.68 M) | ||
| نوع مقاله: مقاله پژوهشی | ||
| نویسنده | ||
| سعید جعفری مقدم | ||
| دانشجوی دانشگاه علامه طباطبایی | ||
| چکیده | ||
| در دنیای معاصر، فراخوانی، تقویت و انتشار دانش سازمانی از طریق مستند سازی تجارت مدیران به عنوان یکی از محورهای اساسی مدیریت دانش، مورد توجه صاحبنظران و پژوهشگران مدیریت قرار گرفته است. مقاله ی حاضر با این پیش فرض که تدوین شاخص هایی برای گزینش تجارب ارزشمند سازمانها: مقدمه ای اساسی برای مستند سازی این تجارب است، پس از اشاره ای کوتاه به مفهوم تجربه ی سازمانی، ویژگی های حاکم بر فرایند اتخاذ تصمیم یا تصمیم های تشکیل دهنده ی یک تجربه را به عنوان مهمترین معیارهای انتخاب تجارب مورد بررسی و تحلیل قرار می دهد. در این راستا معیارهای یاد شده و مصادیق عینی آن به کمک نوعی مطالعه موردی مستند تبیین می گردد | ||
| کلیدواژهها | ||
| مدیران؛ مستندسازی؛ دانش سازمانی؛ مدیریت دانش | ||
|
آمار تعداد مشاهده مقاله: 1,957 تعداد دریافت فایل اصل مقاله: 1,690 |
||