دانشگاه علامه طباطبایی

 آمار

تعداد نشریات57
تعداد شماره‌ها1,863
تعداد مقالات14,898
تعداد مشاهده مقاله32,659,142
تعداد دریافت فایل اصل مقاله20,209,907
دهقانی زاده, مرضیه, شجاعی فرد, علی, زارعی پیزادانی, سجاد. (1402). تحلیل تأثیر رهبری تحول‌گرا بر رفتار شهروندی سازمانی؛ با توجه به نقش هویت‌یابی سازمانی، تعلق خاطرکاری، توانمندسازی روانشناختی و شخصیت کنشگرا. سامانه مدیریت نشریات علمی, 32(107), 229-285. doi: 10.22054/jmsd.2023.69307.4193
مرضیه دهقانی زاده; علی شجاعی فرد; سجاد زارعی پیزادانی. "تحلیل تأثیر رهبری تحول‌گرا بر رفتار شهروندی سازمانی؛ با توجه به نقش هویت‌یابی سازمانی، تعلق خاطرکاری، توانمندسازی روانشناختی و شخصیت کنشگرا". سامانه مدیریت نشریات علمی, 32, 107, 1402, 229-285. doi: 10.22054/jmsd.2023.69307.4193
دهقانی زاده, مرضیه, شجاعی فرد, علی, زارعی پیزادانی, سجاد. (1402). 'تحلیل تأثیر رهبری تحول‌گرا بر رفتار شهروندی سازمانی؛ با توجه به نقش هویت‌یابی سازمانی، تعلق خاطرکاری، توانمندسازی روانشناختی و شخصیت کنشگرا', سامانه مدیریت نشریات علمی, 32(107), pp. 229-285. doi: 10.22054/jmsd.2023.69307.4193
دهقانی زاده, مرضیه, شجاعی فرد, علی, زارعی پیزادانی, سجاد. تحلیل تأثیر رهبری تحول‌گرا بر رفتار شهروندی سازمانی؛ با توجه به نقش هویت‌یابی سازمانی، تعلق خاطرکاری، توانمندسازی روانشناختی و شخصیت کنشگرا. سامانه مدیریت نشریات علمی, 1402; 32(107): 229-285. doi: 10.22054/jmsd.2023.69307.4193


سامانه مدیریت نشریات علمی. قدرت گرفته از سیناوب
login