اسماعیلی, محمودرضا, حکاک, محمد, شاه سیاه, ندا. (1395). بدبینی سازمانی به سوی رفتار انحرافی در محیط کار: تأکید بر نقش رفتار شهروندی و ادراک سیاست سازمانی (موردمطالعه: کارمندان دانشگاه لرستان). , 2(7), 1-35. doi: 10.22054/jrlat.2018.22847.1301
محمودرضا اسماعیلی; محمد حکاک; ندا شاه سیاه. "بدبینی سازمانی به سوی رفتار انحرافی در محیط کار: تأکید بر نقش رفتار شهروندی و ادراک سیاست سازمانی (موردمطالعه: کارمندان دانشگاه لرستان)". , 2, 7, 1395, 1-35. doi: 10.22054/jrlat.2018.22847.1301
اسماعیلی, محمودرضا, حکاک, محمد, شاه سیاه, ندا. (1395). 'بدبینی سازمانی به سوی رفتار انحرافی در محیط کار: تأکید بر نقش رفتار شهروندی و ادراک سیاست سازمانی (موردمطالعه: کارمندان دانشگاه لرستان)', , 2(7), pp. 1-35. doi: 10.22054/jrlat.2018.22847.1301
اسماعیلی, محمودرضا, حکاک, محمد, شاه سیاه, ندا. بدبینی سازمانی به سوی رفتار انحرافی در محیط کار: تأکید بر نقش رفتار شهروندی و ادراک سیاست سازمانی (موردمطالعه: کارمندان دانشگاه لرستان). , 1395; 2(7): 1-35. doi: 10.22054/jrlat.2018.22847.1301


Contact Us | Help & Support | Site Map

Journal Management System. Designed by sinaweb.